10月初，市城控集團所屬子公司市金盾保安公司召開(kāi)“勤務(wù)安全大整頓活動(dòng)”工作部署動(dòng)員會(huì )，在全公司范圍內啟動(dòng)為期一個(gè)月的安全專(zhuān)項大整頓。會(huì )后各單位快速響應、迅速行動(dòng)，扎實(shí)開(kāi)展系列活動(dòng)，營(yíng)造了人人學(xué)安全、講安全、守安全的良好氛圍。現將活動(dòng)內容整理匯編為系列報道進(jìn)行集中展示。

沙洋“夜話(huà)”，共話(huà)安全

　　為進(jìn)一步增強押運隊員遵紀守法意識和安全責任意識，沙洋押運分公司由班子成員帶隊，利用晚間休息時(shí)間開(kāi)展家訪(fǎng)“夜話(huà)”活動(dòng)。家訪(fǎng)小組來(lái)到街邊、屋內，與隊員和家屬一起拉家常、談心聊天，了解他們的生活狀況和思想動(dòng)態(tài)，做好他們的心理疏導，并通過(guò)進(jìn)一步強調安全理念，切實(shí)引導隊員及家屬提升了安全意識。受訪(fǎng)家屬紛紛表示，此次的家訪(fǎng)交流很及時(shí)、很必要，他們也將一如既往地配合公司，做好愛(ài)人的安全囑托和后勤保障工作，提醒、督促愛(ài)人“八小時(shí)以外”的良好生活習慣，共同為“大家”和“小家”安全穩定的雙贏(yíng)而努力。

（沙洋分公司開(kāi)展“夜話(huà)”活動(dòng)）

堅持“五必進(jìn)”，筑牢“連心橋”

　　此次家訪(fǎng)中，鐘祥押運分公司和城區押運分公司在過(guò)去“四必進(jìn)”走訪(fǎng)制度基礎上，增加“安全管理教育進(jìn)家庭”一項，進(jìn)一步強化押運隊員“全天候”的安全教育和管理。城區分公司更是利用三天時(shí)間，“兵分六路”走訪(fǎng)32名隊員家庭，走訪(fǎng)覆蓋面創(chuàng )新高。

　　在與家屬面對面交流中，走訪(fǎng)組不僅詳細介紹了隊員在工作中的表現、分公司的發(fā)展狀況及關(guān)愛(ài)幫扶員工措施，還細心收集了家屬們對分公司發(fā)展的意見(jiàn)建議。近日，鐘祥分公司召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，研究走訪(fǎng)過(guò)程中員工家庭反映的問(wèn)題，并結合經(jīng)營(yíng)現狀，討論研究出加強安全運營(yíng)、提高員工待遇的具體方案，將家訪(fǎng)活動(dòng)成果落實(shí)到分公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展實(shí)際中。

（城區分公司對家屬進(jìn)行心理疏導和安全管理提醒）

（鐘祥分公司在走訪(fǎng)中做好詳細記錄）

小舉動(dòng)亦能暖人心

　　京山押運分公司以工會(huì )名義分兩個(gè)小組對14名駕駛員進(jìn)行了家庭走訪(fǎng)，當走進(jìn)駕駛員郭晶同志家時(shí)，家訪(fǎng)小組受到家屬們的熱情歡迎。

　　郭晶同志于10月1日被任命為一中隊機動(dòng)駕駛員，此前，其愛(ài)人因工作原因暈倒入院，郭晶剛上任不久，抽不開(kāi)身去照顧。分公司得知這一情況后，迅速與他取得聯(lián)系了解情況，并為其休假開(kāi)辟綠色通道，避免他因擔憂(yōu)分心而影響勤務(wù)安全。分公司這一小小舉動(dòng)，令郭晶及家屬倍受感動(dòng)，他們表示，公司對員工、家屬的關(guān)心照顧以及對安全管理工作的重視，讓他們感到很安心。“在今后的日常生活中，我們一定替公司把好‘安全關(guān)’，當好愛(ài)人的家庭‘安全督導員’。”受訪(fǎng)家屬們說(shuō)道。

（京山分公司走訪(fǎng)中進(jìn)一步詢(xún)問(wèn)郭晶愛(ài)人身體狀況）

　　家訪(fǎng)工作是金盾公司長(cháng)期堅持的一項基礎性“源頭管理”工作。此次家訪(fǎng)活動(dòng)力度大、覆蓋面廣、主題明確，不僅進(jìn)一步增強了各分公司與員工家庭之間的聯(lián)系，更打通了二者間的安全防范溝通平臺，將押運隊員的安全管理從“工作圈”延展到“生活圈”，形成“內外聯(lián)動(dòng)”的員工安全管理新機制。后續金盾公司還將邀請交警部門(mén)專(zhuān)業(yè)人員，面向公司全員開(kāi)展交通安全專(zhuān)題教育，推動(dòng)此次安全大整頓活動(dòng)進(jìn)一步走深走實(shí)。（文、圖：余希、周正維、付明波、李鋒、陳國秀、王興；編輯：陳珂）