近日，市保障房公司召開(kāi)員工大會(huì )，傳達學(xué)習《荊門(mén)城控集團“提能力、轉作風(fēng)、抓落實(shí)”活動(dòng)實(shí)施方案》，表彰了先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，安排部署了有關(guān)工作。

　　會(huì )議指出，過(guò)去一年，公司上下承壓前行、難中求成，黨的建設獲得新提升、業(yè)務(wù)板塊拼得新突破、資產(chǎn)運營(yíng)贏(yíng)得新躍遷、自身建設取得新成效，在新的趕考路上跑出了加速度、干出了新氣象。2023年，公司將以黨的二十大精神為指引，認真貫徹荊門(mén)城控集團決策部署，聚焦主責主業(yè)、聚焦目標任務(wù)，堅持實(shí)施“四企戰略”，主動(dòng)作為、擔當善為、奮發(fā)有為，全力推進(jìn)“四個(gè)強化（黨建引領(lǐng)、項目建設、運營(yíng)管理、自身建設）”，全面推動(dòng)公司轉型升級、跨越發(fā)展。

　　會(huì )議強調，一要多謀善斷，多財善賈。既要充分發(fā)揚主人翁精神，知重負重、知責擔責，在履行每一項職責中見(jiàn)精神，又要深謀遠慮、謀定快動(dòng)，在完成每一項任務(wù)中見(jiàn)效果，用心用力打好“組合拳”、種好“責任田”、管好“錢(qián)袋子”，集火成炬，積厚成勢。二要多學(xué)勸進(jìn)，多才多藝。以當前正在開(kāi)展的“練兵提能?夜學(xué)”、集團“深入開(kāi)展崗位練兵奮力推進(jìn)示范區建設”、“提能力轉作風(fēng)抓落實(shí)”和公司的“三問(wèn)三答”員工整訓等活動(dòng)為依托，著(zhù)力彌補自身知識弱項、能力短板、經(jīng)驗盲區，“沉淀”提升、“充電蓄能”，做到“能文能武”、多才多藝。三要多想多干，多姿多彩。視工作為事業(yè)、視崗位為戰位，以“朝受命、夕飲冰”的使命感，“晝無(wú)為、夜難寐”的緊迫感，“真解難、解真難”的責任感，眼光向外、格局打開(kāi)，主動(dòng)出擊、實(shí)干向前，讓人生有聲有色、多姿多彩！

　　最后，公司主要負責人與部室簽訂了2023年度目標管理責任書(shū)，并要求緊盯目標干，變目標為指標；頂著(zhù)壓力上，變壓力為動(dòng)力；奔著(zhù)問(wèn)題去，變問(wèn)題為答題。（文、圖：鄧淇升 陳珂）