為促進崗位廉政風險防控落地生根，近日，市城控集團所屬市供水總公司以加強作風建設和打造廉潔高效機關為統(tǒng)攬，精準發(fā)揮“第一種形態(tài)”“懲前毖后、治病救人”作用，對機關部門開展“廉政作風畫像”，進一步推動機關部門做到政治明、業(yè)務精、作風實、紀律嚴。

　　在“廉政作風畫像”工作中，市供水總公司機關黨支部一方面通過部門對自身政治站位、思想認識、發(fā)揮作用及崗位表現(xiàn)等情況進行自我畫像、自我檢測，廣泛梳理素材，另一方面運用談心談話，“觀、訪、問”并進，掌握活資料、汲取真精華，從作風能力、廉潔自律和責任擔當等方面進行評價，先后組織召開3次支委會討論，合議推敲，確定“廉政作風畫像”。依據公司206個廉政風險點共性指標和個性指標，按畫像、表現(xiàn)形式、防控措施進行“大白話”剖析，讓“畫像”客觀，評價有效，連實處、促實效、接地氣。

　　“掩耳盜鈴、好好先生、手電筒、松緊帶、墻上蘆葦、滑如泥鰍……”通過歸納梳理，機關部門以“改作風”優(yōu)化服務，以“嚴紀律”正風肅紀，“精準”認領廉政風險點清單，分別有針對性地作出“廉政作風畫像”10個左右。

　　開展“畫像”工作，轉化成果是關鍵。下一步，市供水總公司紀委將對廉政風險點評價中發(fā)現(xiàn)的共性問題，開展廉政建設自評、互評、他評，采取專項治理、專項監(jiān)督檢查等形式，有針對性地做好整改、跟進、反饋監(jiān)督閉環(huán)“一條龍”，督促相關職能部門高效廉潔作為，真正從“廉政作風畫像”中反躬自省，不斷推動企業(yè)黨的建設與經營管理業(yè)務工作深度融合，營造風清氣正的良好工作氛圍。（文：雷漢衛(wèi)）